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一昔前とはちがい、美容師さんでもワークライフバランスを求める働き方や考えが一般的になってきたように思います。

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最近ではQJキャスティングのスタッフさんでもこの産休・育休制度を利用する方が増えています。

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出産前と出産後のお休みのことです。正確には出産予定日を含めてその6週間前~出産の翌日から最大8週間のこと。

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●産前休業 出産予定日を含めて6週間前(双子の場合は14週間前)から、取得ができます。申請が必要なので、早めに勤め先に確認をしましょう!

●産後休業 出産日の翌日から8週間取得ができます。 ナビス(アズワン)0-5720-11アルティア下段ギャベッジユニット650×475×1015【個】(as1-0-5720-11),ポイントとして産後6週間は必ず休む必要があり、医師の診断のもと、就業に問題がなければ産後6週間後から復帰が可能です。ヤンチャな子供大好き!ダブルサイズになる・添い寝ができる二段ベッド【kinion】キニオンシングル・シングル,TRUSCO SUS304製軽量棚 1200XD600XH1800 天地5段(SU36465),ペンダントライト 1灯 電球付属 Normanton - ノルマントン - ブラック ~4.5畳 LT-1862BK インターフォルム(IN,ロッカー 6人用 GLK-S6DSW 鍵付き スチール製 オフィス家具 スチールロッカー 更衣ロッカー グリーン購入法適合商品 日本製 車上渡し,

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【取得条件】 ・正社員、パート、派遣スタッフでも、雇用形態に関係なく誰でも取得が可能。

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会社に申し出ることにより、子どもが1歳になるまでの間で希望する期間、育児のために休業ができます。 ※育休は産休とは違い、男性でも取得できます。

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つまり、 「同じサロンで1年以上働いていて、お子さんが1歳になった後も働く予定だよ」という方です。

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また、下記の要件に該当する場合は育児休業を取得できませんので注意してください。 (対象外とする労使協定がある場合に限る) ① 雇用された期間が1年未満 ② 1年以内に雇用関係が終了する ③ 週の所定労働日数が2日以下

また、日々雇用される方も育児休業を取得できません。

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法律的に休みが取れることは分かりましたが、休んでいる間の収入がどうなるか、やっぱり一番不安になるところ。 でも安心してください! 加入している健康保険や雇用保険から、出産や育児支援のために受け取ることができる手当金や給付金などがあります。

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ただし、これは以下の場合は支払われないので注意が必要です!

・被扶養者である場合 ・国民健康保険に加入している場合

特に、サロンで社会保険に加入していない方は国民健康保険に加入されていると思うので、この出産手当金は支給されません。 ということは、社会保険に加入しているのと、プラス リンクス LX-5 ガラス3枚引違い保管庫 3段 上置き L5-105SG W4 W900 D450 H1050,ペンダントライト ガラス 照明器具 アンティーク モダン 切子LEAF P-200 1灯,していないのではこれだけもらえる金額が違ってくるということですね。460ベンチ型 カムシェルビングセット 46× 61×H214cm 5段 業務用組立棚(7-1109-0273),送料無料 4人用ロッカー 2列2段 ホワイト 開閉表示付シリンダー錠 COM-L22-W|b03,

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[対象期間] ・育休を取得している期間 [支給金額] 休業開始時の賃金日額×支給日数×67% (育休開始6ヵ月経過以降は50%) (例えば月給25万円の場合) ・育休開始時賃金日額=25万円×6ヶ月÷180日=8,333円 最初の6ヶ月→8,333円×30日×67%=167,494円/月 6ヶ月経過後→8,333円×30日×50%=124,995円/月

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ここまで説明してみましたが、なんだかやっぱりよくわからない! ということで、QJキャスティングに所属する派遣スタッフさんが7月から産休・育休を取得するということでしたので、実際にシュミレーションしてみました。テーブルライト(卓上照明器具) ファブリック×天然木 ELUX(エルックス) TUBO Table ブラウン 電球別売 ds-1748107,

【派遣スタッフAさんの場合】◆ PSXシリーズ システムデスク W140,

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もらえる給付金は主に3つ。

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すべて合わせると、なんと約250万円の給付金が支給されます。加えて、休業期間の社会保険料の負担が免除になります。

【ポイント!】 1.社会保険に加入していることで送料無料テーブルランプ(照明器具/卓上ライト) モダン 高級アクリル/ガラス 〔リビング照明/寝室照明/ダイニング照明〕〔電球別売〕〔代引不可〕,が支給されます! ※これは国民健康保険では支給がされないので社会保険に加入していない人に比べると約56万を多くもらうことができます。

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2.産休・育休中は社会保険の保険料は免除! 産休や育休に入っていても社会保険に加入している保障はそのまま続きます。 保険料については休んでいる期間は保険料負担が免除になるので安心してください。システム収納庫:CW 両開き書庫 外寸法:幅(W)89.9×奥行(D)45×高さ(H)210cm 棚板耐荷重:60kg ダイヤル錠仕様 自重(65.0)kg,オカムラ オフィスチェア コンテッサ セコンダ 固定肘 ハイバック 座 クッション レッド CC44GE-FPC9,ds-1569965 ボリュームウール布団4点セット 【シングルサイズ】 ピンク [防ダニ・抗菌・防臭]【代引不可】 (ds1569965),LED屋外照明器具■天井面・壁面に取り付け可能■ LEDG-78923W-LS1,

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こういった制度も知っているのと、知らないのでは大違い!たとえ長期間の休みを取ったとしても経済的に安心ができますね。 出産・育児をするから美容師を辞めないといけないパイプイス 送料無料 布張りチェア 折りたたみチェア 折り畳み椅子 オフィスチェア オフィス家具 チェア 椅子 会議室 セミナー 講演会 8160DZ-F,コクヨ品番 BWU-RN4DM68SSAWN システム収納 エディア ロッカー,パナソニック XLG420NENC LE9 LED非常用照明器具 40形 直付型 W80 iスタイル 2500lm Hf32形×1 定格出力タイプ相当 非調光 ランプ付 『XLG420NENCLE9』,良質空間 アレンジャー B4PT-309N B4タテ深型9段 3列タイプ佐川急便で発送します,、ということも決してありません。 まずは会社やサロンに相談をして、使える制度はしっかりと活用しましょう!SEIKO FAMILY(生興) ワードローブ LK-N365(1897) 代引き不可/同梱不可,パシーマ パットシーツ(敷きパッド・旧名サニセーフ)キング 198×210cm 龍宮正規品,

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